اتفاق ينهي إضراب عمال شركة “زنوبيا” بريف دمشق

توصل عمال شركة “زنوبيا” للسيراميك في منطقة الكسوة بريف دمشق وإدارة الشركة إلى اتفاق يقضي بإنهاء الإضراب عن العمل اعتبارًا من غد، الثلاثاء 16 من حزيران، بعد اجتماع عقد في وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل، تضمن زيادة على الأجور وتعويض غلاء المعيشة بقيمة إجمالية بلغت 700 ألف ليرة سورية.

وقال مندوب لجنة الإضراب والمفوض بالتحدث باسم العمال، عبد الرحمن حلاوة، لعنب بلدي اليوم، الاثنين 15 من حزيران، إن الاتفاق أنهى الإضراب الذي بدأ في 9 من حزيران الحالي، ويتضمن زيادة قدرها 500 ألف ليرة سورية على الأجور، إضافة إلى 200 ألف ليرة سورية على تعويض غلاء المعيشة.

عودة العمل اعتبارًا من الثلاثاء

أضاف حلاوة أن العمال سيستأنفون عملهم اعتبارًا من صباح الثلاثاء بكامل الطاقة الإنتاجية، بعد التوصل إلى الاتفاق برعاية وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل.

وأوضح أن باصات نقل العاملين ستعود إلى العمل وفق الجداول المعتمدة سابقًا، داعيًا العمال إلى الالتزام بمواعيد الدوام والتعليمات الإدارية بعد انتهاء الإضراب.

وجاء الاتفاق خلال اجتماع عقد في وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل بحضور الوزيرة هند قبوات، وصاحب العمل، وممثلين عن اللجنة العمالية، إلى جانب ممثلين عن الوزارة وغرفة صناعة دمشق وريفها وأعضاء من المكتب التنفيذي لاتحاد العمال وممثلين عن نقابات العمال.

مطالب العمال

كان عمال الشركة قد نفذوا إضرابًا عن العمل منذ 9 من حزيران الحالي للمطالبة بتحسين الأجور والظروف المعيشية.

وقال العمال في وقت سابق، إنهم تقدموا عبر اللجنة النقابية بطلب إلى إدارة الشركة للاستفسار عن تطبيق الزيادة على الأجور، قبل أن يبدؤوا الإضراب بعد أيام.

وبحسب رسالة وجهها العمال ردًا على بيان الشركة واطلعت عليها عنب بلدي، فإنهم تلقوا ردًا اعتبروه غير مناسب لمطالبهم، ما دفعهم إلى تنظيم إضراب شمل معامل الشركة.

كما طالب العمال بتحسين الأجور وتوفير خدمات الرعاية الصحية والتأمين الصحي والإسعافات الأولية ووجود طبيب مناوب داخل المنشأة.

الشركة: نلتزم بحقوق العمال

من جانبها، قالت شركة “زنوبيا” في بيان اطلعت عليه عنب بلدي، إنها ملتزمة بأداء حقوق العمال وفق القوانين والأنظمة النافذة، مؤكدة أنها طبقت الزيادات المقررة على الحد الأدنى للأجور، وأن جميع العاملين لديها مسجلون في التأمينات الاجتماعية.

وأضافت الشركة أن عدد العاملين في منشآتها في عدرا والكسوة يبلغ نحو أربعة آلاف عامل، وأنها تقدم للعاملين لديها خدمات النقل والتأمينات الاجتماعية والتغطية الطبية والحوافز الإنتاجية والزيادات الدورية.

وأكدت الشركة أن إدارة “زنوبيا” تنظر إلى العمال بوصفهم شركاء في العملية الإنتاجية، داعية إلى تحري الدقة في المعلومات المتداولة بشأن الإضراب.

متابعة حكومية

وكانت وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل قالت في وقت سابق إنها أجرت جولة تفتيشية على الشركة بمشاركة ممثلين عن العمال وإدارة الشركة والاتحاد العام لنقابات العمال وغرفة صناعة دمشق وريفها، بهدف الاستماع إلى مطالب الطرفين وتقريب وجهات النظر وفق أحكام قانون العمل رقم 17 لعام 2010.

وتُعد شركة “زنوبيا” المحدودة المسؤولية من الشركات الصناعية الخاصة العاملة في مجال صناعة السيراميك والغرانيت وأطقم الحمامات، وتأسست عام 1998، وتمتلك منشآت إنتاجية في منطقتي عدرا والكسوة بريف دمشق.

لليوم السادس.. عمال شركة “زنوبيا” مضربون بسبب الرواتب